Sebagai seorang pencari kerja, menulis surat lamaran kerja yang baik dan benar bisa menjadi tantangan tersendiri. Surat lamaran kerja adalah pengantar pertama Anda kepada calon majikan, dan penting untuk memastikan bahwa surat tersebut menunjukkan kepribadian dan keterampilan Anda secara akurat. Dalam artikel ini, kami akan memberikan beberapa contoh lamaran kerja yang benar, serta tips dan FAQ untuk membantu Anda membuat surat lamaran kerja yang sukses.
Contoh Lamaran Kerja: Melamar Pekerjaan di Bidang IT
Salam,
Saya menulis untuk melamar posisi sebagai Programmer di perusahaan Anda. Saya memiliki pengalaman selama 3 tahun dalam bidang pengembangan perangkat lunak, dan telah berhasil mengembangkan berbagai aplikasi yang kompleks.
Saya sangat tertarik dengan perusahaan Anda karena reputasinya dalam memberikan solusi teknologi yang inovatif dan bermanfaat bagi masyarakat. Saya yakin bahwa saya dapat memberikan kontribusi yang berarti bagi perusahaan, dan saya siap untuk belajar dan berkembang bersama tim IT Anda.
Saya telah melampirkan CV saya dan beberapa contoh kerja terbaik saya dalam lampiran ini. Saya juga siap untuk memberikan referensi tambahan jika diperlukan. Terima kasih atas perhatian Anda, dan saya berharap dapat mendiskusikan lebih lanjut mengenai peluang ini dalam wawancara kerja.
Terima kasih,
[Nama Anda]
Tips untuk Menulis Surat Lamaran Kerja yang Baik
Berikut adalah beberapa tips untuk membantu Anda menulis surat lamaran kerja yang baik dan benar:
- Perhatikan tata bahasa dan ejaan dengan cermat.
- Gunakan kalimat yang singkat dan jelas.
- Tunjukkan kepribadian dan keterampilan Anda dengan jelas.
- Perhatikan format surat lamaran kerja yang benar.
- Gunakan bahasa yang profesional dan sopan.
- Perhatikan detail seperti alamat dan kontak yang tercantum dalam surat lamaran kerja.
Pertanyaan yang Sering Diajukan
Bagaimana cara menulis surat lamaran kerja yang baik?
Untuk menulis surat lamaran kerja yang baik, pastikan Anda memperhatikan tata bahasa dan ejaan dengan cermat serta menunjukkan kepribadian dan keterampilan Anda dengan jelas.
Apa saja hal yang harus dicantumkan dalam surat lamaran kerja?
Dalam surat lamaran kerja, Anda perlu mencantumkan informasi pribadi, pendidikan, dan pengalaman kerja Anda. Sertakan juga alasan Anda tertarik dengan perusahaan dan bidang pekerjaan yang Anda lamar.
Apakah saya perlu mencantumkan gaji yang diharapkan dalam surat lamaran kerja?
Tidak ada aturan yang mengharuskan Anda untuk mencantumkan gaji yang diharapkan dalam surat lamaran kerja. Namun, jika perusahaan meminta informasi ini, pastikan untuk memberikan jawaban yang realistis dan sesuai dengan standar industri.
Apakah saya harus mencantumkan referensi dalam surat lamaran kerja?
Tidak perlu mencantumkan referensi dalam surat lamaran kerja. Namun, pastikan untuk menyiapkan referensi tambahan jika diminta oleh calon majikan selama proses wawancara kerja.
Bolehkah saya mengirim surat lamaran kerja melalui email?
Ya, banyak perusahaan yang menerima surat lamaran kerja melalui email. Pastikan untuk memperhatikan format file dan ukuran lampiran serta menulis email dengan bahasa yang sopan dan profesional.
Kapan saya harus mengikuti upaya follow-up setelah mengirim surat lamaran kerja?
Anda dapat mengikuti upaya follow-up setidaknya dalam waktu satu minggu setelah mengirim surat lamaran kerja. Namun, pastikan untuk menunggu beberapa hari sebelum mengirim email atau menelepon perusahaan untuk memastikan bahwa mereka sudah menerima surat lamaran kerja Anda.
Kesimpulan
Dalam menulis surat lamaran kerja yang baik dan benar, perlu memperhatikan tata bahasa, format surat lamaran kerja, dan kepribadian serta keterampilan Anda yang ingin ditonjolkan. Dengan menggunakan contoh lamaran kerja yang benar, serta tips dan FAQ yang kami sajikan, kami berharap Anda dapat membuat surat lamaran kerja yang sukses dan mendapatkan pekerjaan impian Anda.